原文標題：蘇州健雄職業技術學院：產教融合助力區域經濟高品質發展
「這個機械件在組裝的時候，尺寸需要再調整一下。」位於江蘇太倉的億邁齒輪公司生產車間內，咸彤彤正埋頭進行座椅水平調節系統的裝配工作。 2023年7月，從蘇州健雄職業技術學院「學校+企業」雙元本土化計畫畢業後，鹹彤彤無縫入職了當學徒時所在的企業部門。
「在校期間，40%的時間學習理論知識，60%的時間在企業實踐，透過模組化專案訓練和崗位培訓，穿插軟性技能培養，畢業時就能掌握崗位所需的技能。」站在操作台旁，鹹彤彤告訴記者。
自2006年以來，瞄準江蘇太倉打造中德創新合作高地的目標，蘇州健雄職業技術學院開啟了德國雙元製的本土化實踐。 18年來，健雄學院相繼建立了中德訓練中心等9個雙元教育訓練基地，年培訓雙元製學徒約550人。
雙元製培養出來的學生不愁就業。據健雄學院校企合作處處長高飛介紹，2023年該校雙元製畢業生100%落實就業崗位，平均月薪達七八千元。 「雙元製學生對企業的歸屬感強，3年留職率接近90%。」因突出的就業成績，健雄學院連續3年獲評「江蘇省高校畢業生就業工作量化考核督導A等大學」。
隨著雙元製本土化的深入，學院培養階層從大專邁向應用本科，合作企業從德企擴展到當地民企。針對太倉產業結構調整，雙元學徒的專業領域不再侷限於機械製造，逐漸延伸至生物醫藥、智慧製造等。
「雙元製教育模式不僅是實現高品質就業的有效途徑，也是產教深度融合的有效連接，更是教育、科技、人才『三位一體』的有效融合。」健雄學院黨委書記蘇霄飛說，當前，由太倉高新區與健雄學院聯合主導的規劃面積32萬平方公尺的中德雙元製職業教育產業園正加速建設，將集聚師資力量培訓、教材開發、考試認證等功能。
蘇霄飛介紹，職教產業園每年將培養人才超5000名，建立「中專—大專—本科」多層次培養體系，以更高水準服務區域經濟高品質發展。
（本報記者蘇雁本報通訊員姬尊雨）
（光明日報）
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